|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
SERVICII INTERIM EUROPE INTERIM EUROPE ofera servicii specializate companiilor care doresc un nivel ridicat de flexibilitate in gestionarea resurselor umane. Toate companiile trebuie sa dispuna, datorita fluctuatiei de activitate (pozitiva sau negativa), de o marjă de flexibilitate, care sa asigure adaptarea la nevoile pieţei oferindu-i astfel posibilitatea de a raspunde intr-un mod adecvat solicitărilor clientilor.
Portajul salarial este o solutie pusa la dispozitia companiilor client, solutie care consta in gestionarea completa a unui numar de angajati, pentru a suplini lipsa unei structuri juridice (in cazul societatilor situate in afara Romaniei) sau pentru a completa lipsa unui cumul de competente interne in gestionarea resurselor umane. INTERIM EUROPE va actiona astfel, in calitate de Manager de Resurse Umane in cadrul companiilor client In cazul in care o companie doreste sa externalizeze serviciile de resurse umane, INTERIM EUROPE preia toate functiile Departamentului de Resurse Umane. Aceasta preluare presupune gestionarea la nivel administrativ a personalului, elaborarea si implementarea politicilor de recrutare, realizarea planului de formare profesionala (impreuna cu reprezentantul clientului) , efectuarea bilantului profesional anual, elaborarea politicilor de gestionare a carierei, etc. Vom incheia prin a cita operatiunile de restructurare. Nu este general valabil ca o companie sa fie in perioada de criza pentru a-si restructura serviciile de resurse umane. Perioadele de criza sunt deseori considerate momente obligatorii si oportune pentru a identifica fiabilitatea anumitor proceduri interne de cele mai multe ori “fosilizate” de timp si rutina. INTERIM EUROPE aduce propriul « savoir faire » in procesul de reformare organizationala si poate propune o politica caracterizata de flexibilitate care sa completeze dispozitiile interne deja existente. Dupa perioadele sensibile la restrucurare, cand companiile isi reiau cresterea economica, este recomandat pentru a nu recidiva din punct de vedere economic, ca vechea structura sa fie inlocuita cu o configuratie centrata pe flexibilitate. Nu ezitati sa ne contactati pentru detalii! |
||||||||
|
